Speciale donne

Sezione speciale: focus sulle donne che operano nel mondo dell’economia, della finanza, della mediazione creditizia e sulle iniziative promosse nei vari settori per raggiungere la parità di genere.

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UniCredit inserita nel Bloomberg’s 2021 Gender-equality index

UniCredit è stata inserita per la seconda volta nel gender-equality index (gei) di Bloomberg. Il Gei 2021 comprende 380 aziende di 11 settori in...

Anra: il 13 maggio caffè in rosa sul rischio familiare. Focus sui genitori single

Prosegue la stagione 2022 con il terzo incontro annuale dei Caffè in Rosa, gli appuntamenti sulla diversity & inclusion organizzati da Anra, l’Associazione nazionale dei risk manager e responsabili...
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Bocconi e Axa avviano laboratorio per promuovere uguaglianza di genere

L’Università Bocconi, il gruppo assicurativo Axa Italia e l’Axa Research Fund (fondo internazionale di Axa per la ricerca) hanno dato vita ieri all’Axa research...

Credimi: imprese individuali femminili puntano su investimenti nel digitale per fronteggiare la crisi

Operano nei settori più colpiti dalla pandemia, sono tra le meno digitalizzate del panorama imprenditoriale italiano ma hanno molta voglia di ridurre questo gap...

Tecnocasa: sempre più donne comprano casa. Al femminile il 28,2% degli acquisti del I...

“Negli ultimi anni sono sempre di più le donne che acquistano casa grazie anche alla maggiore indipendenza economica raggiunta. Sul totale delle compravendite realizzate...
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Fire rafforza leadership femminile con due nuove nomine 

Il gruppo Fire prosegue il percorso di managerializzazione avviato negli ultimi anni con due nuove nomine volte al rafforzamento del management aziendale: Sarah Bellocchio, già in...
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Metlife aderisce al manifesto per l’occupazione femminile di Valore D

Anche Metlife aderisce al manifesto per l’occupazione femminile realizzato da Valore D, l’associazione di oltre 200 imprese operanti in Italia impegnata da più di...
Italian Insurtech Association Iia

Iia, Diversity & inclusion 2020: il 71,7% delle donne sono posizionate a livello di...

Quasi la metà (48.1%) delle popolazioni aziendali sono composte da donne, ma nonostante questa quasi parità, la maggior parte delle donne sono posizionate a...

Prestiti, Women for oncology Italy: servono più risorse e formazione per le donne medico

Servono più finanziamenti per favorire l’imprenditorialità femminile in ambito medico. L’allarme arriva dall’associazione Women for oncology Italy.  A fronte di una presenza femminile che ha...

Fondazione Libellula: equità di genere, la maternità ostacolo della carriera per il 68% delle...

Il 55% delle donne ha sperimentato una situazione di molestia, discriminazione o stereotipo nel contesto lavorativo; il 53% delle lavoratrici è stata oggetto di...

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