Creare un modello scalabile e replicabile di rigenerazione sociale ed economica delle comunità e dei territori. Con questo obiettivo, grazie al sostegno di Gruppo Assimoco nell’ambito del bando ideeRete, Crea Welfare ha rafforzato e integrato la propria piattaforma con una infrastruttura che è in grado di abilitare un ecosistema territoriale di welfare aziendale di prossimità, capace di mettere al centro i bisogni dei dipendenti, i servizi nella comunità e le imprese locali.
Dopo essere stato testato in due progetti pilota in provincia di Brescia e Treviso, il modello di Crea Welfare ha dimostrato di sapersi adattare alle dinamiche locali e si propone di rappresentare uno strumento a supporto anche delle Amministrazioni Pubbliche, in collaborazione con i welfare office, per contrastare la desertificazione economica e rafforzare la coesione sociale. La piattaforma facilita infatti scambio, collaborazione e trasparenza, mantenendo un forte legame con le economie locali e le realtà cooperative esistenti.
“Siamo felici di aver contribuito con il nostro bando ideeRete allo sviluppo di un progetto che genera valore non solo economico ma anche sociale e di impatto sul territorio e che tra i principi fondanti ha la sussidiarietà, la prossimità e la redistribuzione del valore – dichiara Alessia Borrelli, persone cultura e sostenibilità del gruppo Assimoco -. Auspichiamo che questa iniziativa possa servire da modello replicabile in altre realtà, per contribuire allo sviluppo di sistemi di welfare più vicini alle persone e alle dinamiche economiche locali”.
Cos’è e come nasce Crea Welfare
Crea Welfare Srl è una società di sistema che vede quali primari rappresentanti Federazione Lombarda BCC, Federcasse, Federazione Toscana BCC, Comipa, Confcooperative, Federazione Veneta BCC, Federazione BCC Campania e Calabria. E promuove un modello di welfare aziendale territoriale in linea con i principi della mutualità e della prossimità propri delle banche di credito cooperativo, dalle quali è nato il progetto.
“Ad oggi la società conta circa 190 clienti diretti e 60 indiretti e raggiunge, attraverso i propri servizi, oltre 160.000 persone, tra beneficiari diretti e indiretti che possono accedere ai servizi. Un ecosistema articolato di soluzioni consente a famiglie, soci e lavoratori di accedere a servizi di welfare personalizzati; mentre le organizzazioni, in particolare le banche di credito cooperativo, possono sviluppare progettualità ad alto valore sociale grazie alla stretta collaborazione tra la nostra azienda e gli enti soci del sistema cooperativo”, afferma Nicola Piccinelli, presidente di Crea Welfare.
Mission e modello phygital
L’obiettivo della società è diffondere il welfare aziendale soprattutto nelle aziende di piccole e medie dimensioni del territorio e, contemporaneamente, estendere l’offerta a servizi di prossimità e a interventi di comunità.
Crea Welfare propone un modello che fa leva su una piattaforma di proprietà cooperativa e il welfare office.
Nel dettaglio, la piattaforma è pensata per essere accessibile sia fisicamente che digitalmente, per superare le barriere tecnologiche e garantire inclusione.
Il welfare office è un presidio territoriale al quale fanno riferimento imprese erogatrici, enti del terzo settore, cooperative e pubbliche amministrazioni, capaci di intercettare bisogni e opportunità locali in modo coordinato. Le principali attività che svolge sono:
- mappatura delle realtà cooperative e del terzo settore sul territorio;
- attività di convenzionamento con fornitori di welfare aziendale e territoriale;
- help desk locale per aziende, dipendenti e cittadini;
- gestione di analisi dei bisogni e supporto normativo; rapporto con le aziendeche intendono concertare piani di welfare aziendali a favore dei propri dipendenti;
- assistenza di primo livello in campo normativo e giuslavorista.
Grazie all’infrastruttura digitale, i soggetti locali possono offrire servizi di prossimità, prodotti territoriali e opportunità di co-progettazione con una logica di vicinanza, sostenibilità e redistribuzione del valore.
